W ostatnim czasie coraz głośniej mówi się o roli mentora w procesie rozwoju zawodowego, szczególnie dla kobiet. Mentorstwo stanowi nie tylko wsparcie w zdobywaniu umiejętności i wiedzy, ale przede wszystkim motywację do realizacji swoich celów. W dzisiejszych czasach na szczególną uwagę zasługuje działanie kobiet jako mentorów, które stanowią inspirujący przykład dla innych kobiet. W artykule przedstawiamy kilka takich historii, które pokazują, jak ważne jest dzielenie się swoimi doświadczeniami i wiedzą z innymi kobietami.
Inspirujący przykład kobiet-mentorek
Mentorstwo jest znaczącym elementem rozwoju zawodowego. To dzięki wsparciu doświadczonych profesjonalistów mamy możliwość zdobywania nowych umiejętności i wiedzy, poznawania branży oraz budowania relacji. Jednym z ciekawszych i rozwijających rodzajów mentorstwa jest mentoring kobiecy. W dzisiejszym artykule przedstawimy inspirujące przykłady kobiet-mentorek, które swoją pracą zmieniają świat.
1. Sheryl Sandberg – COO Facebooka
Sheryl Sandberg jest jedną z najbardziej znanych i inspirujących kobiet-mentorów na świecie. Jako COO Facebooka, od lat wspiera kobiety w rozwoju kariery i przeciwdziałaniu dyskryminacji w miejscu pracy. W 2010 roku opublikowała bestseller „Lean In”, w którym opisała swoje doświadczenia na polu rozwoju kariery kobiet oraz udzieliła rad dla innych kobiet, które chcą osiągnąć sukces w pracy i równocześnie spełniać się jako matki czy żony.
- „Lean In” – bestseller Sheryl Sandberg
- Dyskryminacja w miejscu pracy
- Równolegel spełnianie się jako matka i pracownica
2. Lauren Conrad – projektantka mody i businesswoman
Lauren Conrad to kolejna kobieta-mentorka, którą warto poznać. Projektantka mody i businesswoman na swoim blogu i kanale YouTube porusza tematy związane z rozwojem zawodowym i radzi, jak osiągnąć sukces w biznesie. Jednocześnie pokazuje, że droga do sukcesu bywa kręta i pełna niepowodzeń, ale to nie powinno nas zniechęcać – trzeba tylko umieć wyjść z porażek wzmocnionym i kontynuować działania.
- Lauren Conrad – projektantka mody i bizneswoman
- Rozwój zawodowy na blogu i kanale YouTube
- Niepowodzenia jako element drogi do sukcesu
3. Anna Lewandowska – trenerka personalna i dietetyk
Anna Lewandowska to czołowa polska trenerka personalna i dietetyk, która prowadzi wiele projektów dedykowanych kobietom – między innymi bloga Healthy Plan by Ann oraz społeczność Women’s Health by Ann. Anna Lewandowska udziela rad związanych z aktywnością fizyczną i zdrowym odżywianiem, ale nie tylko – porusza także tematy związane z rozwojem zawodowym i relacjami międzyludzkimi.
- Anna Lewandowska – trenerka personalna i dietetyk
- Healthy Plan by Ann i Women’s Health by Ann
- Zdrowy styl życia i rozwój zawodowy
4. Kamila Rowińska – CEO UPW
Kamila Rowińska to CEO United Partners Women – organizacji non profit, której celem jest wsparcie kobiet w podejmowaniu i realizowaniu przedsięwzięć biznesowych oraz budowanie ich pozycji na rynku pracy. Kamila Rowińska angażuje się także w program mentorstwa dedykowany dla kobiet – Navigators UPW.
- Kamila Rowińska – CEO UPW
- Wsparcie kobiet w biznesie i na rynku pracy
- Navigators UPW – program mentorstwa
Podsumowując, powyżej przedstawiliśmy tylko kilka przykładów kobiet-mentorek, które swoją pracą przyczyniają się do rozwoju innych kobiet na całym świecie. Dzięki ich wsparciu kobiety mają szansę na rozwój zawodowy, zdobycie wiedzy i nowych umiejętności, a także budowanie relacji z innymi kobietami. Warto czerpać z ich doświadczeń i wiedzy, bo droga do sukcesu nie jest łatwa, ale z pomocą doświadczonych mentorów staje się o wiele prostsza.